隆力奇的高级经销商张博川：依然如“川”

　　从2009年2月开始，张博川和他的“宝马”座驾出入公司的频率就明显多了起来，在这个变革的年代，忙碌的背影或许是他给人的最深刻印象。

　　对于笔者而言，博川老师的第一印象还要追溯到2008年隆力奇定制营销部两周年庆上。在那个金秋十月，台上的张博川神情激昂，无论是那精神的板寸还是竖起的拇指，总是给人一种战无不胜、攻无不克的豪气。

　　也的确，博川老师勇往直前的拼搏精神也正是他当初取得如许成就的原因。

　　 即使在当下，“三星董事”的荣耀放眼隆力奇也无人能出其右。从最初拎着小包只身来到隆力奇，博川老师已然从最开始的无名小卒，做到了“博川”系统的最高领导人，而在08年其团队业绩几乎支撑着隆力奇整个定制营销部。

　　在08年的周年庆上，博川老师的左膀右臂张新华对笔者说：“追随博川老师已经5年多，也正是博川老师的韧劲和执着才让自己死心塌地。众所周知，在这个竞争激烈的时代，只有拼搏才会有将来。”而这种拼搏精神在张博川那里喻之为“川”——奔腾不止、川流不息。

　　 然而，大江东去必然会有湍急之地，或绕行、或穿越，暂时的阻碍决然影响不了大海的目标。进入09年，隆力奇的调整加上行业环境的形势让张博川的事业环境发生了变化，之前所形成的固有模式也产生了动摇。2月份，原日晖总裁尹联接任隆力奇总经理之职，随之大量新鲜血液融入隆力奇，不论在哪家直销企业，新老团队必然会出现磨合期，并且竞争的加剧也让曾经一枝独秀的博川团队深感压力。

　　所以，立足老市场、坚持现有格局已然“不进而退”。变革，这是博川老师时下的基调，也是忙碌的根本原因。不过，博川老师的心态十分之好，良好心态加上一贯的拼搏精神，现实的压力只能算做考验。在09年隆力奇招商会上，张博川首先就已经在心态上做好了调整,“调整是发展的必要，没有企业的发展就没有团队的未来，虽然现阶段博川团队的发展稍有阻隔，但我相信博川团队一定可以崭露头角”。

　　 诚然，本刊与博川老师的半载交往也算得上知交，他那敢于拼搏、敢于从零开始的精神头着实让笔者佩服。不过，能够放下多年的荣誉，以一种平常心因对挑战并非一般人能够做到，所以受不了眼前短暂损失的伙伴在这个过程沉淀也是很正常的事情。值得称道的是，2月过后短短几个月时间里，隆力奇新老团队的磨合就已经显出可喜的迹象，而这无疑张博川艰辛努力的结果。

　　博川老师个人乃至整个系统，其文化底蕴中都强调一种坚韧和义无反顾。博川老师曾说：“终点即是起点，起点即是终点，要永远遵循付出才能收获的法则！”所以顺风顺水和遭遇逆境对张博川来说一样是一个自我升华的过程，拥有相同梦想和品质的人走到一起，包容、凝聚，道路一样才能为共同目标奋斗、收获。在全国市场的开拓中，张博川也一直在寻觅品性一致的事业伙伴。这次，吕达平、江明俊、董新芳、陈安龙、赵勇、王晓等大批行业精英的加盟就为变革中的博川系统带来了激情、动势，增添了无限活力。

　　“逆水行舟，不进则退”，以博川老师的性格来说，带领伙伴在激烈的竞争之中脱颖而出，这是一种豪气；领导团队实现梦想，这更是一种责任。在这日新月异的行业变革中，笔者希望博川老师的事业状态和人生境界终究能够如“川”一般，即使是坚硬的礁石也要击破、穿越，甚至化为蒸汽，悬浮空中，也要义无反顾入汇汪洋。

　　让我们拭目以待，博川系统的未来必将无可限量！